Căng thẳng tại nơi làm việc là yếu tố đang quan tâm cho người lao động trên toàn thế giới. Việc căng thẳng sẽ ảnh hưởng đến sức khỏe, hiệu quả và an toàn công việc cho nhân viên. Trong đó nhân viên y tế là người được nhận xét có mức độ căng thẳng, áp lực cao trong xã hội. Vì vậy nghiên cứu của Centola đã thực hiện khảo sát trên nhân viên phòng labo ART để xác định mức độ căng thẳng của nhóm đối tượng này.

Nghiên cứu được tiến hành như sau: một đường link chứa thang đo stress (Perceived stress scale - PSS) được gửi bằng email hoặc đưa lên một trang mạng xã hội. Người tham gia hoàn toàn tự nguyện. Thang điểm PSS sẽ tự động ghi nhận và đánh giá mức độ stress cho mỗi cá nhân tham gia với điểm số từ 0 đến 1. Điểm cao nhất ứng với mức độ stress cao nhất.

Kết quả của nghiên cứu: người tham gia bao gồm chuyên viên phôi học (n=57), quản lý lab (n=39), kỹ thuật viên Nam học (n=7). Điểm số trung bình (± SD ) về mức độ stress cho các nhóm: KTV Nam học 0,41 (0,2); chuyên viên phôi học 0,51 (0,13); quản lý lab là 0,49 (0,17) và toàn bộ các nhóm 0,5 (0,2). Nhìn chung không có sự khác biệt giữa các nhóm (p>0,005). Tuy nhiên có thể nhận thấy các chuyên viên phôi học đạt điểm cao hơn so với các KTV Nam học (p=0,06), quản lý lab IVF cao hơn so với quản lý phòng Nam học (p=0,08). Giá trị thấp nhất được đánh giá cho KTV Nam học (0,12) và giá trị cao nhất cho nhóm người quản lý IVF/ lab Nam học (0,93).
Kết luận: có thể thấy mức độ stress tương đối cao ở các chuyên viên labo ART. Vì vậy cần có những chính sách để cải thiện mức độ căng thẳng ở nhân viên và kiểm soát tốt điều này. Trong tương lai cần có thêm nhiều nghiên cứu với cỡ mẫu lớn hơn để nâng cao hiệu quả, sự chú ý của vấn đề stress đến nhân viên y tế.

Nguồn: Stress in the Workplace: Results from a Perceived Stress Survey of ART Laboratory Professionals. RBM online. Volume 37, Supplement 2, November 2018, Page e3.

Từ khóa: Stress tại nơi làm việc: kết quả từ cuộc khảo sát stress của các chuyên gia phòng thí nghiệm hỗ trợ sinh sản